为纪念改革开放四十周年，为全面贯彻党的十九大精神，落实《中共中央、国务院关于营造企业家健康成长环境弘扬优秀企业家精神更好发挥企业家作用的意见》关于持续推进管理创新的要求，宣传贯彻工业和信息化部等11部委联合下发的《关于引导企业创新管理提质增效的指导意见》，为迎接第十三届中国管理科学研究院学术年会的胜利召开，由中国管理科学研究院学术委员会主办、袁勤生管理思想研究中心承办，面向全国组织开展“以人为本、开明管理”为主题的征文大奖赛活动。
一、征文内容:围绕“以人为本 开明管理”为主题，创新各种管理方式方法，具体内容可参阅微信公众号（“中管院袁勤生思想研究中心”或“中管学坛”）公布的52个方面任意选题。参赛者也可根据身边的实际案例，结合自身的体会和感受，自主创新创作。但必须经过管理实践的成功案例。
二、参赛作品:体裁不限，字数不限，题目自定。论文、散文、通讯、小说、诗歌等均可。
三、参赛对象:全国各行各业人员，不限地域，身份，职业和年龄。
四、具体步骤: 自即日起至2018年11月30日投稿截止。报名者第一步为关注微信公众号:中管院袁勤生管理思想研究中心，初步确定参赛选题，投稿者要标注：校区，班级，姓名，（如17校区/苏理工 船海 1班 XXX）。投稿以电子邮件接收，投稿邮箱的地址为2372019973@qq.com  
五，奖项设置:特等奖1名，奖金10000元;一等奖2名，奖金各5000元;二等奖5名，奖金各3000元;三等奖10名 奖金各2000元。省市优秀奖40名，奖金各1000元(具体按各省参赛名额分配) (其中，中央国家机关，解放军各军兵种，首都大专院校，科研机构划归北京市增设10名)   组织奖:各级组织、大专院校、学生会、各种协会、学会、研究会、商会、理事会组织参赛50名以上者，发给价值2000元的纪念品和证书。
所有获奖者均在第十三届中国管理科学研究院学术年会上颁奖，由中国管理科学研究院学术委员会颁发荣誉证书，全部参赛者均发给中国管理科学研究院学术委员会的纪念证书。优秀获奖作品在大赛结束后，选编成书，如获入册的文章作者，将按实际另行发给稿酬。